Sol·licitud d’homologació de la carrera professional reconeguda a altres administracions.
Pot sol·licitar l’homologació, el personal funcionari de carrera, personal interí i personal laboral de nova incorporació que tingui reconeguda la carrera professional a una altra administració pública i que compleixi els requisits establerts a l’acord.
Per Internet amb certificat electrònic a través de la Seu Electrònica del Ajuntament de Palma:
Per iniciar el tràmit clicau al botó inferior "Nova instància"
Servei de Carrera Professional i Avaluació de l’Acompliment
carreraprofessional@palma.cat
A instància de part.
Pot sol·licitar l’homologació el personal funcionari de carrera, personal interí i personal laboral de nova incorporació que tingui la carrera professional assolida a una altra administració pública i que compleixi els requisits establerts a l’acord.
Es necessari adjuntar un certificat on consti el nivell, el grup i la data d’efectes administratius del reconeixement.
La Regidoria d’Hisenda, Funció Pública i Govern Interior.
1. L’Acord de la Junta de Govern de 15 de juny de 2016 que aprovà l’Acord de carrera professional de l’Ajuntament de Palma, el qual començar a vigir l’1 de gener de 2016.
2. L’Acord de 5 d’octubre de 2022 de la Junta de Govern de l’Ajuntament de Palma d’aprovació de la convocatòria de l’any 2022 per accedir o canviar de nivell al sistema de carrera horitzontal de l’Ajuntament de Palma.
3. L’Acord de la Junta de Govern de 15 de novembre de 2017 que reconeix la carrera professional assolida a altres administracions públiques.
4. L'article 16 i següents del Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, per qual s'aprova el Text refós de la Llei de l'Estatut bàsic de l'empleat públic (EBEP) estableix la carrera professional com el conjunt ordenat d'oportunitats d'ascens i expectatives de progrés professional conforme als principis d'igualtat, mèrit i capacitat.
5. L’article 37.1.b) del Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d’octubre, que aprova el text refós de la Llei de l’estatut bàsic de l’empleat públic que preveu que són objecte de negociació, el seu àmbit respectiu i en relació amb les competències de cada Administració pública i amb l’abast que legalment escaigui en cada cas, la determinació i aplicació de les retribucions complementàries dels funcionaris.
6. L’article 38.1 del Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d’octubre, que aprova el text refós de la Llei de l’estatut bàsic de l’empleat públic que preveu que en el si de les meses de negociació corresponents, els representants de les administracions públiques poden concertar pactes i acords amb la representació de les organitzacions sindicals legitimades a aquests efectes.
